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中小企业竞争力工程招募“千师”

发布时间:2017-01-02 08:35 所属栏目:52 来源:IT168 江南
导读:日前,记者从《中国中小企业竞争力工程》(以下简称《竞争力工程》)执行委员会获悉,《竞争力工程》近期将全力推动“千师”招募计划,目标是:汇聚国内外最优秀的、致力于中华企业腾飞的数千名专有所长的,且具备企业不同管理方面实战经验的顶级优秀讲师,为

    【专稿】日前,记者从《中国中小企业竞争力工程》(以下简称《竞争力工程》)执行委员会获悉,《竞争力工程》近期将全力推动“千师”招募计划,目标是:汇聚国内外最优秀的、致力于中华企业腾飞的数千名专有所长的,且具备企业不同管理方面实战经验的顶级优秀讲师,为中国数百万家企业的管理腾飞、营销腾飞、创新腾飞奉献出他们的知识、经验和能力,以此实现支撑中国中小企业成长的宏伟目标。

    据悉,“千师”招募计划打出了“100个行业的聚会、5000位精英的产生”,这是一个壮举、也是许多优秀创意者的梦想。它强调“不分职业、不分行业、不分专业、不分学历、不分资历、不分地位、不分年龄、不分国籍、不分种族”,只要你有能力、只要你有决心、只要你有为中华企业成功贡献力量的希望,你就可以投身到这个活动之中,你就有可能成为优秀讲师中的一员。

    它也同样强调“无论你是一个管理思维的创新者、还是管理理论的传播者、抑或你是管理方法的使用者、甚至是管理制度、管理工具的设计者”,只要你愿意、只要你愿意奉献!我们都将为你走向成功而服务”。

    为了保证能够广泛吸纳各方面人才,“千师”招募活动立足全国、面向世界,将在全国各大电视媒体、平面媒体及网络媒体上做不停顿地滚动宣传。


    同时,为了做到公开、公平、公正,他还将运用电视和网络媒体对所有参与此项活动的讲师进行视频海选。届时,将评选出10名最具影响力的签约讲师、100名最受欢迎的签约讲师、300名特聘签约讲师、1000名签约讲师。

    为了使获奖讲师能够积极地参与到这项活动中来,“千师”组委会设立了极具吸引力的奖励内容。同时,为了使海选出来的优秀讲师能够有更多机会为企业服务,《竞争力工程》执委会将与获奖讲师签约,利用《竞争力工程》这个广阔的平台,提供与企业进一步合作的机会,充分发挥其聪明才智,为提高中国企业竞争力贡献更大的力量。

    另外,“千师”组委会,还将协助获得前三等奖的签约讲师整理他们的课程,编入《竞争力工程管理宝典》中,向全社会发行。

(编辑:ASP站长网)

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